劳动合同纠纷去哪里起诉呢法院

劳动合同纠纷的起诉地点

根据中国法律规定，劳动合同纠纷的起诉地点应当分为两种情况来考虑：

一、若劳动合同中约定了争议解决方式为向劳动争议仲裁机构申请仲裁，则劳动争议仲裁机构为首先适用的司法机关。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十一条的规定：“当事人在劳动合同中约定了争议解决方式的，应当首先按照约定解决争议，争议未解决的可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁。”因此，当事人可根据签订的劳动合同，向所在地的劳动争议仲裁机构提起仲裁申请。

二、若劳动合同中没有约定争议解决方式，或约定争议解决方式为向人民法院提起诉讼，则根据《民事诉讼法》第二十九条的规定：“被告的居所以及没有居所的，可以向被告住所地人民法院起诉。”也就是说，当事人可以选择向被告所在地的人民法院提起诉讼。

总体来说，劳动合同纠纷一般先经过劳动争议仲裁机构的仲裁程序，如果当事人不满意仲裁结果，或在劳动合同中没有约定仲裁方式，则可以选择向被告所在地的人民法院起诉。

注：以上意见限于问题条件有限，仅供参考，广州律师网；另，自民法典2021年1月1日起生效后，婚姻法、合同法等多部法律已被民法典吸收。